2月1日公司进行了企业文化升级，12位高层领导经过12多小时的研讨，最终形成了公司最新的使命和愿景。
使命：致力于动物疾病精准防控，让养殖更健康，食品更安全。
愿景：成为全球领先且最值得客户信赖的动保企业。
愿景解读：通过技术创新，提供最佳客户价值，实现国内领先。发挥中国供应链优势，复制中国深度服务经验，服务全球，赢得全球客户信赖。
为更好地实现公司使命愿景与各中心的深度链接，员工幸福工作委员会秘书处自2月下旬开始启动各中心使命愿景链接共识工作坊，截至目前公司五大中心及子公司使命愿景全部更新升级。（营销中心、生物制品研发中心、制造中心、组织建设与管理中心、财务中心、泰可丰）
工作坊中采用了创新的互动方式，通过小组讨论、头脑风暴和案例分析等形式，让参与人员更深入地参与到讨论中来。参与者们在共识会中积极分享自己的经验和观点，共同探讨如何将公司的使命和愿景融入到中心的工作中，在这个过程中，每个人都是参与者，也是贡献者。
通过公司文化的层层下沉，不仅加深了参与人员对公司使命和愿景的理解，还增强了团队间的沟通与协作，以及对团队决策的参与感和归属感，标志着公司在深化企业文化和理念传播方面迈出了坚实的步伐。
使命和愿景是公司的灵魂，而使命愿景链接则是将这个灵魂植入每个中心、每个部门乃至每位员工心中的桥梁。下一阶段，公司将会持续下沉至部门层面推动使命链接，随着使命愿景链接工作坊的持续推进，各中心、各部门乃至员工个人将实现与公司使命愿景的深度链接，共同推动公司的持续发展和创新，为公司实现战略目标奠定坚实的基础。